De crisis van het sociaal overleg is institutioneel

Marc De Vos legt uit hoe werkgevers en vakbonden elk hun deel van het gelijk hebben in de discussie over het interprofessioneel akkoord voor 2001-12. Er is behoefte aan een kader dat variatie tussen sectoren en bedrijven toelaat. Bij gebrek daaraan, moet een prioritaire strategie worden gekozen, maar dat kan niet zonder krachtige regering.