Investir les fonds publics dans des activités déjà basées sur la connaissance et la R&D privées
Le gouvernement doit surtout miser sur des secteurs pour lesquels il existe déjà des connaissances et des
traditions R&D dans le secteur privé.
Réservez les fonds publics aux secteurs de l’avenir sans privilégier des secteurs entiers
Il s’agit de stimuler certaines activités du futur plutôt que de favoriser certains secteurs dans leur totalité.
Évaluer les investissements publics sur base d’objectifs clairs
Il est nécessaire d’établir des objectifs précis. Et si ceux-ci ne sont pas atteints dans les délais fixés, toute aide financière serait suspendue. Dans cette idée et afin de bien évaluer, le souci de transparence est une condition essentielle.
Réserver les fonds publics aux technologies de l’avenir
Une condition indispensable pour éviter tout gaspillage de fonds publics serait de soutenir uniquement les nouvelles technologies (les industries sunrise plutôt que sunset).
Permettre aux enfants de sauter une année à l’école s’ils en ont les capacités
Bien que le saut d’année ne soit pas un but en soi, nous devrions, avec une politique de détection sérieuse,
Créer des classes "kangourous" dans chaque école ou association d'écoles
En Belgique, la détection des enfants surdoués n’est pas systématique et apparaît défaillante. Fort peu d’enfants
Former les enseignants, inspecteurs et CPMS pour l'encadrement d'enfants précoces
Les surdoués sont souvent comparés aux personnes ayant un quotient intellectuel élevé. Bien que ce soit une caractéristique importante, ce serait très réducteur des caractéristiques personnelles de ces individus.
Suivre systématiquement les enfants afin de détecter à temps les plus précoces
Une croissance économique durable exige des mesures dans toutes sortes de domaines. Une boutade qu’on ne peut jamais assez répéter est que notre cerveau est notre seule matière première.
Utiliser la démotion comme moyen d'allonger les carrières
Un obstacle à l’emploi des seniors est qu’ils coûtent plus chers que des jeunes travailleurs. Dans le secteur public, la différence peut varier du simple au double entre le début et la fin de la carrière.